Sopra Milioni di utenti 720 globalmente, LinkedIn È il social network professionale più diffuso al mondo, uno strumento fondamentale per tutti coloro che sono alla ricerca di un nuovo lavoro, ma anche per le aziende per far conoscere i propri prodotti e servizi a un maggior numero di persone; oltre a raggiungere la loro promozione e trovare nuovi talenti da aggiungere ai propri ranghi.
Come in altre piattaforme social come Facebook o Instagram, anche nel caso di LinkedIn abbiamo la possibilità di creare uno spazio per l'azienda, in questo caso attraverso il suo pagine aziendali, in cui possono essere pubblicati contenuti specifici per i follower, interagire con essi e utilizzare le diverse caratteristiche e funzionalità che la piattaforma ci mette a disposizione.
Suggerimenti per aumentare il numero di follower su LinkedIn
Tuttavia, a differenza di altri social network, trovare l'aggiunta di molti utenti alla nostra pagina LinkedIn in modo che cresca non è così semplice come potresti pensare, e di solito costa uno sforzo maggiore per convincere gli utenti a decidere di diventare tuoi follower su questo tipo di piattaforme professionali .
Nonostante ciò, ci sono una serie di suggerimenti che ci sono stati rivelati dallo stesso social network professionale, alcuni suggerimenti che devono essere presi in considerazione se quello che vuoi è poter crescere sulla piattaforma, qualcosa che dovrebbe essere l'obiettivo di ogni azienda o marchio personale.
Avere un profilo potente su LinkedIn apre molte possibilità in ogni modo, sia in termini di reclutamento di talenti che di vendita di prodotti o servizi, oltre che nello sviluppo di diverse strategie di brand con cui migliorare l'immagine di un'azienda. Tutto questo è molto più facile da ottenere con un numero elevato di follower sulle tue pagine LinkedIn e, se vuoi crescere in esso, è consigliabile seguire tutti i nostri consigli:
Profilo completo
Sono principalmente cinque i punti fondamentali che possono aiutarti quando si tratta di acquisire nuovi follower sulla piattaforma social, il primo dei quali è avere un profilo il più completo possibile.
Questo è essenziale, poiché dipenderà dal fatto che tu possa attrarre altre persone in misura maggiore o minore. Per iniziare, devi compilare tutti i campi possibili, ma non solo, ma devi mantenerlo debitamente aggiornato e con tutte le informazioni necessarie.
Questo sarà essenziale per gli utenti per vedere la necessità e il desiderio di diventare tuoi follower. Da LinkedIn insistono sulla necessità di includere una breve descrizione dell'azienda, aggiungere il logo, fornire informazioni sull'azienda e, naturalmente, usa le parole chiave coerenti con la tua attività
Inoltre, è necessario aggiungi il pulsante Segui nel blog, nelle pagine web, nelle e-mail o nelle newsletter aziendali. Includere in tutti questi formati un link che porti alla tua pagina su LinkedIn è molto necessario per crescere nel social network professionale, uno dei più utilizzati a livello globale e un grande riferimento nel mondo del lavoro.
Pubblicazione di contenuti
Utenti LinkedIn Cercano di fruire di contenuti che destano il loro interesse, quindi è necessario porre un'enfasi speciale sulla realizzazione di contenuti originali, stimolanti e utili; e ovviamente quello aggiungere valore, in modo che possano accrescere le proprie conoscenze e raggiungere i propri obiettivi professionali.
Per catturare l'attenzione dei follower di LinkedIn, è consigliabile pubblicare contenuti su argomenti rilevanti, portandoli sempre nel tuo settore e facendo in modo che la tua azienda o il tuo brand li utilizzi per crescere.
Questo è un altro punto importante, soprattutto considerando che una pagina LinkedIn offre molte possibilità quando si tratta di pubblicare contenuti sia brevi che lunghi e collegamenti a contenuti di terze parti. Il social network, infatti, ha una funzione molto interessante, quella di suggerire contenuti, che permette a chi utilizza la sua piattaforma di conoscere gli argomenti che possono destare il maggior interesse tra i visitatori.
Genera interazione con gli utenti
Tutto quanto sopra ti aiuterà quando si tratta di aumentare il numero di follower sulla piattaforma professionale, anche se ci sono altri aspetti che sono fondamentali per poter raggiungere il tuo obiettivo di aumentare i follower sulla tua pagina.
Uno di questi è scoprire che si tratta di una pagina in cui c'è attività e interazione tra gli utenti. Per questo è consigliabile generare interazione attraverso discussioni e favorire il dialogo.
Puoi raggiungere questo obiettivo in modi molto diversi, uno dei quali è quello di sollevare argomenti che possono generare interesse e invitare i visitatori a partecipare a una conversazione.
Puoi utilizzare i tag della community suggeriti da LinkedIn, tenendo presente che ogni pagina può essere taggata in tre diverse categorie; e questo significa che gli utenti che sono taggati in essi potranno scoprire il tuo Pagina aziendale di LinkedIn. Permettono anche di reagire e commentare, il che ti aiuterà a crescere.
L'importanza del pubblico
La conoscenza del pubblico è importante, in modo che tu possa conoscere le sue abitudini, gusti e orari per adattare i tuoi contenuti a loro. Per questo si consiglia di utilizzare Analisi di LinkedIn, in modo da poter avere molte più informazioni per la creazione di contenuti futuri.
L'analisi è essenziale per poter crescere nel mondo di Internet, e analizzare le metriche è importante in LinkedIn, come lo è anche in qualsiasi altro social network.
Il contributo dei lavoratori
Finalmente un'azienda che vuoi guadagnare follower sulle pagine LinkedIn dovresti cercare che i suoi lavoratori siano pienamente coinvolti con esso e siano attivi quando si tratta di condividi i post o collegare il proprio profilo a quello dell'azienda.
Non si tratta di obbligarli a farlo, ma se lo fanno in modo naturale e collaborano, tutto questo può aiutarli a crescere maggiormente nel social network professionale. Per questo, un consiglio è quello di farli partecipare all'account LinkedIn, incoraggiandoli in qualche modo a condividere contenuti e a partecipare, poiché tutto ciò finirà per tradursi in benefici per tutti, sia per gli utenti che per l'azienda stessa, che in in questo modo continuerà a crescere e quindi aiuterà anche i dipendenti a beneficiarne.