LinkedIn është një nga mjetet kryesore që përdoruesit mund të kenë në dispozicion sot për të gjetur një punë të re, gjë që e bën thelbësore për këdo që kërkon punë të kujdeset për profilin e tij në këtë rrjet të njohur social të punës. Optimizimi i një profili ndihmon në gjetjen e tyre më të lehtë nga kompanitë dhe gjithashtu nga klientët e mundshëm.
Që nga ardhja e saj në internet, platforma ka evoluar duke shtuar funksione të reja dhe përmirësime të caktuara që e kanë lejuar atë të vazhdojë të konsolidohet si rrjeti kryesor i punës në botë në botë, duke i ofruar secilit person mundësinë e një Curriculum Vitae në internet që ata mund të të konsultohet nga çdo person dhe punëdhënës, duke rritur kështu ndjeshëm shanset për të gjetur një punë të re. Në mënyrë të ngjashme, njerëzit që kërkojnë një shërbim të caktuar mund të gjejnë njerëz që mund ta kryejnë atë, duke pasur me një shikim të gjithë informacionin që u intereson rreth përvojës dhe trajnimit të tyre.
Për këtë arsye, duke pasur parasysh se sa e rëndësishme është për këdo që të ketë një hendek të optimizuar LinkedIn sot, ne do t'ju japim një seri këshillash që të dini si ta përmirësoni shikimin tuaj në LinkedIn.
Këshilla për të përmirësuar shikueshmërinë e profilit tuaj LinkedIn
Disa këshilla ose këshilla që duhet të mbani mend për të përmirësuar shikimin e profilit tuaj në LinkedIn janë si më poshtë:
Optimizoni letrën motivuese të profilit tuaj
Nëse doni të dini si ta përmirësoni shikimin tuaj në LinkedIn duhet të jeni të qartë se është shumë e nevojshme që të jeni në gjendje të optimizoni letër të mbuluar që është i pranishëm në profilin tuaj të përdoruesit, dhe që është thelbësor në mënyrë që të mund të shfaqeni më lehtë në rezultatet e kërkimit të platformës, e cila do t'ju japë shumë më shumë mundësi pune.
Kjo letër motivuese, në rastin e këtij rrjeti social të punës, ndodhet në krye të profilit, një vend ku duhet të përfshihen të dhëna përkatëse, siç janë situata aktuale e punësimit, një hyrje e shkurtër dhe e gjithë informacioni që duhet të përfshihet. relevante për rekrutuesit e stafit të kompanisë.
Një nga aspektet që duhet të merret parasysh në këtë drejtim është se prezantimi i një profili LinkedIn është i ndarë në seksione të ndryshme që ndikojnë drejtpërdrejt kur bëhet fjalë për gjetjen e një profili brenda platformës së tij, e cila është për shkak të algoritmit që përfshihet brenda platformës vetveten.
Brenda kësaj letre motivuese për pjesën tjetër të përdoruesve, seksione të ndryshme mund të diferencohen:
- Titulli: Kjo letër motivuese ka në titullin e saj një nga aspektet më të rëndësishme, duke qenë e nevojshme përdorni fjalë kyçe Me të cilin punëdhënësit që shfletojnë rrjetin social mund ta gjejnë profilin tuaj më lehtë. Për më tepër, kjo kokë është e dobishme për të tërhequr vëmendjen dhe interesin, pasi është gjëja e parë që do të shohë kushdo që viziton profilin tuaj në LinkedIn.
- Fotoja e profilit: Fotoja është shumë e rëndësishme, veçanërisht për punë të caktuara në të cilat kërkohet një paraqitje e mirë, të cilat duhet të jenë ato që fotografia juaj duhet të përcjellë. Lini mënjanë foto joformale me cilësi të ulët dhe përpiquni të vendosni një foto profesionale.
- Foto e kopertinësFotoja e kopertinës së profilit LinkedIn është një mënyrë tjetër e mirë për të tërhequr vëmendjen e vizitorëve të profilit tuaj, kështu që duhet të shkoni edhe për një dizajn profesional.
Postoni shpesh
Përtej optimizimit të letrës motivuese që keni në platformë, këshillohet të përdorni shpesh rrjetin social për të postoni rregullisht përmbajtje. Nëse doni ta dini si ta përmirësoni shikimin tuaj në LinkedIn, është e rëndësishme që t'i kushtoni vëmendje kësaj pike.
Duke botuar rregullisht përmbajtje, pjesa tjetër e përdoruesve të rrjetit do të mund të shohin aktivitetin më shpesh dhe kjo rrit shanset që ata të zgjidhen për një punë të caktuar, pasi që të qenit aktiv në platformë, do ta bëjë atë të shihet më shpesh nga përdoruesit e tjerë.
Po kështu, duhet të merret parasysh që përdoruesit që janë lidhje të shkallës së parë dhe që bashkëveprojnë me botimin, nga ana e tyre do të promovojnë atë përmbajtje dhe do t'i japin asaj "publicitet" për atë llogari të LinkedIn, pasi ata do të shfaqen gjithashtu në burimet e tyre të lajmeve ., duke krijuar kështu ato që njihen si lidhje të shkallës së dytë. Këta përdorues do të jenë në gjendje të shohin si përmbajtjen e publikuar ashtu edhe reagimet dhe komentet e përdoruesve të tjerë, të gjitha këto shërbejnë për të rritur nivelin e dukshmërisë së llogarisë LinkedIn.
Në këtë kuptim, gjatë botimit këshillohet të bëhet përdorimi i të paktën 2-3 hashtags ose etiketave, pasi në këtë mënyrë do të jetë më e lehtë për përdoruesit e tjerë të gjejnë botimet brenda platformës kur përdorin motorin e kërkimit. Mbani në mend se përdoruesit e LinkedIn kërkojnë hashtag të thjeshtë, kështu që shmangni ato që janë shumë të përpunuara ose komplekse.
Ndërveproni me përdoruesit e tjerë
Për të rritur nivelin e dukshmërisë së një profili LinkedIn, është e nevojshme të krijoni një rrjet përdoruesish që është cilësor dhe që lidhet drejtpërdrejt me të. objektiv ose synoni audiencën që dëshironi të arrini. Shtë e rëndësishme që kjo të punojë në krijimin e rrjetit.
Disa mënyra të mira për të gjetur drejtuesit cilësorë janë:
- Rishikoni ata njerëz që kanë vizituar profilin tuaj: Nëse shihni se një kompani, person ose punëdhënës i interesit tuaj ka vizituar profilin tuaj, dërgojini atyre një kërkesë për t'u bërë pjesë e rrjetit tuaj.
- Anëtarësohuni në grupet e LinkedIn: Nga rrjeti social përdoruesit lejohen të bashkohen deri në njëqind grupe. Bashkimi me grupe që janë të rëndësishme dhe me interes për përdoruesit e bën atë një mënyrë të shkëlqyeshme për të ndërtuar një rrjet cilësor të kontakteve.
- Përdorni Faqen e Biznesit LinkedIn: Kur një përdorues shton një kompani në profilin e tij në seksionin e tij "Përvoja", ajo do të shfaqet në seksionin "Personel" në faqen LinkedIn të asaj kompanie në fjalë, një mënyrë e mirë për t'u lidhur me punëdhënësit konkurrues ose kompani të tjera të ngjashme.